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Firmato, il 9 dicembre 2025, tra UTILITALIA, CISAMBIENTE-CONFINDUSTRIA, LEGACOOP Produzione e Servizi, CONFCOOPERATIVE Lavoro e Servizi, AGCI Servizi e FP-CGIL, FIT-CISL, UILTRASPORTI, FIADEL, l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL unico dei servizi ambientali 18 maggio 2022.

Prossima alla scadenza, la Campagna di Adesione per l’estensione della copertura sanitaria EBM Salute al nucleo familiare non fiscalmente a carico

Pubblicato, nella GU n. 286 del 10 dicembre 2025, il Codice degli incentivi recante i principi generali che regolano i procedimenti amministrativi concernenti gli interventi che prevedono agevolazioni alle imprese (DLgs 27 novembre 2025 n. 184)

Siglato, tra ANIASA e FILT-CGIL, FIT-CISL e UILTRASPORTI il rinnovo del CCNL che interessa oltre 20.000 addetti del settore dell'autonoleggio, del soccorso stradale e dei parcheggi/autorimesse

Sottoscritta l'ipotesi di accordo per il rinnovo contrattuale 2026-2028 con aumenti, parità di genere, disabilità e formazione

L'INPS fornisce le istruzioni per l'accesso alla prestazione erogata dal Fondo bilaterale di solidarietà per il sostegno del reddito del personale del settore dei servizi ambientali per il finanziamento di programmi formativi di riconversione o riqualificazione professionale del personale (INPS - messaggio 09 dicembre 2025, n. 3724)

Il Fondo promuove visite urologiche e andrologiche per tutti gli iscritti, con prenotazioni aperte fino a fine anno

Stipulata l'Intesa Istituzionale Territoriale per l'Area di crisi complessa Piceno Val Vibrata di proroga della indennità di mobilità anno 2025

Sottoscritto, il 1/12/2025, da Confcommercio Puglia, FILCAMS CGIL Puglia, FISASCAT CISL Puglia e UILTuCS Puglia, il Patto per il Lavoro nel Terziario, Commercio e Turismo, un accordo che promuove il lavoro stabile al fine di contrastare i contratti “pirata” e la concorrenza sleale

Sottoscritta l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL degli addetti idraulico-forestali, che coinvolge quasi 60mila lavoratori e lavoratrici sia del comparto pubblico che di quello privato

Dal 2026 permessi ad ore con fruizione flessibile, in linea con la nuova articolazione dell'orario settimanale

La Legge sulla semplificazione e la digitalizzazione dei procedimenti in materia di attività economiche proroga fino al 31 dicembre 2025 la disciplina speciale in materia di lavoro occasionale in agricoltura introdotta per il biennio 2023-2024 dalla legge 29 dicembre 2022 n. 197 (art. 23, L 02 dicembre 2025 n. 182)