Smart working nella PA fino al 31 dicembre

Smart working nella PA fino al 31 dicembre

Tra le varie disposizione contenute nel DL del 29 settembre 2023, n. 132 - pubblicato nella GU 29 settembre 2023, n. 229 - anche la proroga, al 31 dicembre 2023, dello smart working per i lavoratori fragili della PA.

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Fino 31 dicembre 2023 per i lavoratori dipendenti pubblici e privati affetti dalle patologie e condizioni individuate dal decreto del Ministro della salute, il datore di lavoro assicura lo svolgimento della prestazione lavorativa in modalità agile anche attraverso l'adibizione a diversa mansione compresa nella medesima categoria o area di inquadramento, come definite dai contratti collettivi di lavoro vigenti, senza alcuna decurtazione della retribuzione in godimento.

L'articolo 8 del DL n. 132/2023 dispone, inoltre, che il personale docente del sistema nazionale di istruzione che svolge la prestazione in modalità agile è adibito ad attività di supporto all'attuazione del Piano triennale dell'offerta formativa.

di Francesca Esposito

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